为科学应对新型冠状病毒肺炎疫情，提高场所预防和控制新型冠状病毒疫情的能力和水平，确保人民群众生命安全和身体健康，为全体员工创造一个安全的工作环境，为顾客朋友提供一个舒适放心的环境，特制定本制度。
一、目标任务
本着对场所、员工、社会和顾客高度负责的精神，提高广大员工的自我防护意识和防护能力;完善疫情信息监测报告网络，做到早发现、早报告、早治疗;建立快速反应机制，及时采取有效的防控措施，预防和控制新型冠状病毒肺炎在我经营场所的发生和蔓延。
二、适用范围
适用于本经营场所发现有人员健康异常后的的应对和处置，全体员工务必认真学习并坚决贯彻执行。
三、处置措施
场所一旦发生人员健康异常，立即按照本制度，采取以下措施:
(一)马上报告
员工出现发热、干咳、乏力、嗅觉味觉减退、鼻塞、流涕、咽痛、结膜炎、肌痛和腹泻等新冠“十大症状”时，都应立即向市场管理方、镇街疫情防控办报告。
(二)做好处置
当发现员工体温或顾客体温超过37.3C、干咳、乏力、嗅觉味觉减退、鼻塞、流涕、咽痛、结膜炎、肌痛和腹泻等新冠“十大症状”时，迅速将人员带至临时隔离点，再次检测体温，并询问是否有疫情重点地区旅居史、途经史，或有疑似、确诊病例或无症状感染接触史，有则及时报镇疫情防控办(02034999438)，镇疫情防控办指定社区三人小组现场跟进，救护车闭环转运医院治疗;无则通知其做好防护措施，自行到医院就诊排查，期间避免乘坐公共交通工具;
(三)后续跟进处理
1、对健康异常人员到过的场所及用过的物品，按要求进行消杀或根据相关部门指导进行消杀。
2、健康异常人员恢复身体健康后方可重新上岗。
